Среди критериев оценки потенциальных сотрудников работодатели все чаще учитывают не только наличие диплома, но и престижность учебного заведения. Этот факт подчеркнул Евгений Терентьев, директор Института образования Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» (НИУ ВШЭ), в рамках проекта «Как поступить?», проводимого на радио РБК.
«В настоящее время бренд учебного заведения играет ключевую роль как сигнал качества подготовки кадров. Мы наблюдаем значительную разницу зарплат и карьерных перспектив в зависимости от того, где получил образование человек», — отметил Терентьев.
Проект «Как поступить?» дает ответы на все вопросы о процессе поступления: как выбрать учебное заведение, подготовиться к экзаменам, справляться со стрессом. Всю неделю, начиная с 18 мая и заканчивая 24-м числом, эксперты РБК будут давать консультации на всех платформах. В эфире будет участвовать глава Рособрнадзора Анзор Музаев.
Анастасия Зальцман, HR-директор MWS AI (входит в состав компании МТС Web Services), добавила: «Мы обращаем внимание на университет потенциального сотрудника. Это сигнал о том, что он находился в определенной среде и смог доказать свою компетентность».
Алексей Чаплыгин, руководитель проекта “Национальный рейтинг университетов” группы «Интерфакс», подчеркнул важность учета не только общего бренда учебного заведения, но и качества программ обучения при выборе вуза. Он считает, что репутация учреждения должна опираться на такие факторы как качество преподавания, организации открытых дверей для потенциальных студентов и эффективности специализированных классов.
В рейтинге лучших 100 вузов России за 2025 год группа RAEX расположила Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова на первом месте, сопровождая его таким же статусным учреждением как Бауманка (МГТУ им. Н. Э. Баумана), Физтех (МФТИ), Санкт-Петербургский государственный университет и МИФИ.
При составлении рейтинга эксперты учитывали условия качественного образования, востребованность выпускников на рынке труда и уровень научно-исследовательской деятельности. Эти критерии помогают абитуриентам делать осознанный выбор учебного заведения.
Продолжайте следить за новыми материалами от РБК в «Максе».
Опубликовано: 21 мая 2026, 10:05 | Время чтения: 1 мин | Теги: бренд, вуз, работодатели, диплом, подготовка
